Kā nodrošināt organizācijas darbības nepārtrauktību un pieņemt tālredzīgus lēmumus negaidītās vai kritiskās situācijās? Aicinām uzņēmumu un iestāžu kritisko personālu uz klātienes praktisko treniņu "Darbības nepārtrauktība un krīžu vadība". Mācību mērķis ir sniegt izpratni par darbības nepārtrauktības un krīžu vadības pamatprincipiem un caur reāliem praktiskiem vingrinājumiem iemācīt tos pielietot ikdienas darbā.
Mācību programmā:
1. diena: Riski un darbības nepārtrauktības plānošana
- Riski un apdraudējumi: Krīzes situāciju cēloņu identifikācija un vadība organizācijā.
- Darbības nepārtrauktība: Mērķi, uzdevumi, galvenās sastāvdaļas un izaicinājumi tās izveidē.
- Praktiskais uzdevums: Darbības nepārtrauktības plāna sagatavošana komandās, rezultātu analīze un optimālā risinājuma izstrāde.
2. diena: Krīžu vadība, komunikācija un simulācija
- Vispārējie principi: Operacionālā krīžu vadība un galvenie rīcības soļi.
- Krīžu komunikācija: Galvenie etapi un komunikācijas taktika kritiskos brīžos.
- Praktiskais uzdevums: Hipotētiska krīzes scenārija izspēle pēc table-top metodes, kam seko kopīgs darbs grupās un situācijas risinājumu analīze.
Dalībnieku ieguvumi: Skaidrs priekšstats par krīžu vadības un darbības nepārtrauktības sistēmu; praktiska līdzdalības pieredze nepārtrauktības plāna izstrādē un lēmumu pieņemšanā krīzes apstākļos; kā arī vērtīga pieredzes apmaiņa ar citu organizāciju pārstāvjiem.
Pasniedzēja: Ojārs Stūre – pieredzējis krīžu vadības treneris un konsultants ar vairāk nekā 15 gadu vadības pieredzi aviācijas, komunikācijas un finanšu nozarēs.
Mācību norise:
- Datums un laiks: 20., 27. oktobris | Plkst. 09.30–12.45
- Formāts un norises vieta: klātienē
- Mācību maksa: 106,00 EUR*
*(Valsts pārvaldes iestādēm mācību maksai netiek piemērots PVN, savukārt pakalpojumu saņēmējiem, kas nav valsts pārvaldes iestādes, papildus PVN 21%)
Mērķauditorija: Uzņēmumu un iestāžu kritiskais personāls, kā arī darbinieki, kuri ir iesaistīti darbības nepārtrauktības un krīžu vadības nodrošināšanā.
Priekšnosacījumi: Īpašas priekšzināšanas nav nepieciešamas; vēlama vispārēja izpratne par savas organizācijas darbību.